Cerca del cierre de la versión 2016

Fondos Valentín Letelier: Fortaleciendo la relación de la U. de Chile con la comunidad

Fondos Valentín Letelier: Relación de la U. de Chile con la comunidad
La versión 2016 del Fondo Concursable Valentín Letelier se encuentra en su primera fase de evaluación. Los resultados de esta etapa de preselección se anunciarán el lunes 27 de julio.
La versión 2016 del Fondo Concursable Valentín Letelier se encuentra en su primera fase de evaluación. Los resultados de esta etapa de preselección se anunciarán el lunes 27 de julio.
"Esto debería ser el punto de partida de una capacitación mucho más profunda en todas estas profesiones profesiones", afirmó Lea Newfarmer, encargada de proyectos de extensión del Centro de DD.HH
"Esto debería ser el punto de partida de una capacitación mucho más profunda en todas estas profesiones profesiones", afirmó Lea Newfarmer, encargada de proyectos de extensión del Centro de DD.HH
"Nosotros tenemos la convicción de que estamos en una segunda transición cultural respecto de la diversidad sexual, y es irreversible", señaló Rolando Jiménez.
"Nosotros tenemos la convicción de que estamos en una segunda transición cultural respecto de la diversidad sexual, y es irreversible", señaló Rolando Jiménez.
Trabajo en grupo del taller dictado a educadores/as de párvulos
Trabajo en grupo del taller dictado a educadores/as de párvulos

El 2015 la Vicerrectoría de Extensión y Comunicaciones seleccionó seis proyectos de 69 que postularon a la versión anterior del Fondo Valentín Letelier. Durante este año, dichas iniciativas, que encarnan la vinculación de la Universidad de Chile con el desarrollo de la comunidad, han desplegado y puesto en acción sus respectivos planes de trabajo.

"Ceguera y baja visión, explorando otras maneras de mirar"; "Jornadas teatrales CEETUCH – Segunda versión"; "Un aporte a la formación profesional inclusiva y no discriminación por razones de identidad de género u orientación sexual"; "Imagina Atacama: reviviendo el ambiente y reconstruyendo el tejido social"; "Contra el racismo, nos educamos"; y el Programa "De allegado a vecino: Avanzando hacia el derecho a la ciudad en barrios pericentrales" son los proyectos ganadores que, ad portas de la nominación de los proyectos ganadores del 2016, ya tienen grandes avances. Hoy conoceremos un poco más sobre "Un aporte a la formación profesional inclusiva y no discriminación por razones de identidad de género y orientación sexual".

Hacia una práctica profesional respetuosa de la diversidad

Con el fin de aportar a la formación profesional inclusiva y no discriminatoria por razones de identidad de género u orientación sexual, el Centro de Derechos Humanos de la Universidad de Chile y la Facultad de Derecho de la Casa de Estudios, en alianza con el Movimiento de Integración y Liberación Homosexual (Movilh) y la Corporación de Asistencia Judicial (CAJ – Ministerio de Justicia), han desarrollado el taller "Respetar la diversidad", un coloquio de medio día dirigido a distintos profesionales y estudiantes en práctica que buscan informarse de las orientaciones actuales de sus profesiones en estos temas.

"Una necesidad o falencia que se viene escuchando hace mucho tiempo desde la sociedad civil es que la violación a los derechos de las personas LGBTI (lesbianas, gays, bisexuales, transgénero e intersexuales) ocurre no sólo por las leyes, que aún son discriminatorias, sino que también por una ignorancia que lleva a una discriminación en la práctica cotidiana de las personas", explica Lea Newfarmer, encargada de los proyectos de extensión del Centro de Derechos Humanos.

Mediante exposiciones, trabajos en grupos y retroalimentación, los talleres buscan divulgar información y generar debate acerca de las formas que puede tomar la discriminación por identidad de género u orientación sexual, junto con evidenciar las consecuencias que tienen los actos discriminatorios tanto en la población LGBTI como en la sociedad en general.

"Uno tiende a mirar como si fuesen los otros los que discriminan, y no nos fijamos en nosotros. Eso no está bien, revisémonos a nosotros, en qué aspectos de nuestras vidas estamos discriminando. Nos hemos socializado en un mundo discriminador, siempre estamos mirando al otro la parte distinta y no lo que nos iguala. Estando acá me doy cuenta que todo se separa en hombres y mujeres, y me llevo esa consciencia de que el enfoque no es el adecuado", cuenta Angela Cofré, una de las asistentes al taller para trabajadores/as sociales.

"Mi impresión de este taller es muy positiva, creo que faltan espacios donde uno pueda conversar de estos temas, pues instancias como estas nos facilitan ese bagaje que necesitamos las y los trabajadores sociales que todo el día atendemos público", afirma Pamela Ureta, del "Programa Apoyo a Víctimas de Delito" del Ministerio del Interior. Y agrega, "muchas veces las historias de vida de las personas tienen que ver con identidad de género, con orientación sexual, entonces nos hemos topado con esto tantas veces que ahora la idea es tener herramientas".

Los talleres se han realizado a profesionales de la Corporación de Asistencia Judicial (CAJ) de las ciudades de Punta Arenas, Santiago y Talca; y a periodistas, educadores/as de párvulos y trabajadores/as sociales de Santiago. El próximo a dictarse está dirigido a profesionales de la salud y se desarrollará el 27 de julio.

La iniciativa cuenta con el apoyo del Departamento de Enseñanza Clínica del Derecho, del Centro de Medicina Reproductiva y Desarrollo Integral del Adolescente; del Instituto de la Comunicación e Imagen y de las carreras de Trabajo Social y de Educación Parvularia de la Universidad de Chile.