Dotación de personal
Decreto Universitario Nº3121, de 26 de diciembre de 2018.
Establece Escala de Sueldos para el Personal de la Universidad de Chile
Artículo 1°
Reajústese a partir del 1 de enero de 2019, en un 3,5% la Escala de Sueldos para el personal de la Universidad de Chile, cuya jornada de trabajo sea de 44 horas semanales, la cual queda en los siguientes montos:
| Grado | Sueldo Base Mensual |
| 1 | $1.269.994 |
| 2 | $1.198.108 |
| 3 | $1.130.289 |
| 4 | $1.066.316 |
| 5 | $1.005.958 |
| 6 | $949.011 |
| 7 | $895.300 |
| 8 | $844.612 |
| 9 | $796.806 |
| 10 | $751.710 |
| 11 | $709.160 |
| 12 | $669.022 |
| 13 | $631.153 |
| 14 | $595.437 |
| 15 | $561.729 |
| 16 | $529.938 |
| 17 | $499.937 |
| 18 | $471.644 |
| 19 | $444.940 |
| 20 | $419.762 |
| 21 | $395.998 |
| 22 | $373.593 |
| 23 | $352.445 |
| 24 | $332.489 |
| 25 | $313.686 |
Artículo 2°
El sueldo base del personal de la Universidad de Chile, con nombramiento de jornada parcial y horaria se ajustará en proporción a la jornada u horas de nombramiento respectivas, tomando como base el que le correspondería si cumplieran una jornada de 44 horas semanales.
Artículo 3°
Reajústese a contar de igual fecha y en el mismo porcentaje señalado en el artículo 1° del presente decreto, la Asignación de Responsabilidad Directiva, establecida en el D.U. N°4053 de 1993, y sus modificaciones posteriores, cuyos montos se encuentran vigentes al 31 de diciembre de 2018.
Artículo 4°
Las asignaciones de pérdida de caja, familiar, cambio de residencia, de movilización especial, se regirán por las normas vigentes para los trabajadores del Sector Público y la asignación de zona, será equivalente a los porcentajes establecidos en el D.L. N° 249, de 1974.
Las asignaciones de colación y movilización se regirán por las disposiciones del artículo 9 del D.L. N° 249, de 1974 y D.L. N° 300 de 1974, respectivamente, cuyos montos son los siguientes, a partir del 1° de diciembre de 2018:
| Asignación de Colación | $8.222 |
| Asignación de Movilización | $6.733 |
Artículo 5°
La asignación profesional establecida en el artículo 3 del D.L.N° 479 de 1974, se calculará sobre los sueldos bases de la Escala Única de sueldos fijada por el D.L. N° 249 de 1974, y sus modificaciones, aplicándose a cada grado el porcentaje respectivo.
Artículo 6°
A partir del 1° de enero de 2019, la Escala de Sueldos del personal de la Universidad de Chile afecto a la Ley 15.076 será la siguiente:
| Horas | Sueldo Base Mensual |
| 11 | $56.255 |
| 22 | $112.521 |
| 28 | $143.194 |
| 33 | $168.756 |
| 44 | $225.005 |
Artículo 7°
Las asignaciones del personal de la Universidad de Chile afecto a la Ley 15.076, se regirán por las normas vigentes en esta Corporación.
Impútese el gasto correspondiente al título A; Subtítulo 1 Ítem 1.1; 1.2 y 1.3 del Presupuesto de Ingresos y Gastos de la Universidad de Chile.