Presentación

Políticas Universitarias y Normas Generales

Senado de la Universidad de Chile

Senado de la Universidad de Chile

El Senado de la Universidad de Chile es el encargado de normar y proyectar la Universidad, estableciendo los reglamentos referidos, las políticas generales y estrategias de desarrollo institucional, así como los objetivos y metas que conduzcan al cumplimiento de aquellas (arts. 16°, 24° y 25° Estatuto). Coherente con lo anterior, el órgano superior universitario ha aprobado normas genéricas (categoría de investigador postdoctoral y reglamento autoevaluación institucional), así como también siete Políticas Universitarias.

  • NORMAS GENERALES APROBADAS.
Normas Generales del Reglamento de Autoevaluación Institucional (2016)
Aprobación de las normas genéricas (Introducción y Título Primero) del proyecto de Reglamento de Autoevaluación Institucional.
Vigente mediante Decreto Universitario Exento N° 008315, 24 de marzo de 2017.

Normas Generales de la nueva categoría académica de Investigador Postdoctoral (2016)
Aprobadas por el SU las normas genéricas y despachadas a Rectoría el 22 de septiembre de 2016.
Vigente mediante Decreto Universitario Exento N°0043389/2019, de 11 de ocubre de 2019.  Descarga la norma: link

  • POLÍTICAS UNIVERSITARIAS APROBADAS.
Política de Sustentabilidad Universitaria (2012)
Presentada en Plenaria N° 239, de 07 de junio de 2012.
Aprobada por el Senado Universitario en Plenaria N° 243, de 12 de julio de 2012. 
Vigente mediante Resolución de Rectoría N°1424/2016. Descargar política y anexos: link

 

Política de Equidad e Inclusión Estudiantil (2014)
Antecedentes (Informe sobre Política de Equidad e Inclusión elaborada por la FECH, Pregrado y DBE / Cración Oficina Equidad e Inclusión / Seminario organizado por el Senado Universitario).
Aprobada por el Senado Universitario en Plenaria N° 324 de 17 de julio de 2014
Vigente mediante Resolución de Rectoría N°1080/2017Descarga política y anexos: link

Política universitaria para prevenir el acoso sexual en la Universidad de Chile (2017)
Antecedentes (Trabajo mancomunado de la Oficina de Igualdad de Oportunidades de Género, las Vicerrectorías de Extensión y Comunicaciones, y de Asuntos Estudiantiles y comunitarios, la Dirección Jurídica, y la FECh). Presentada en Plenaria SU N° 433 de 26 de enero de 2017 y enviada para revisión de la Comisión de Desarrollo Institucional, para Informe.
Aprobada por el Senado Universitario en Plenaria N° 448 de 08 de junio de 2017.
Vigente mediante Resolución de Rectoría N°1024/2017Descarga política: link

 

Política de Corresponsabilidad Social en la Conciliación de las Responsabilidades Familiares y las Actividades Universitarias (2017)
Antecedentes (Trabajo mancomunado entre la Oficina de Igualdad de Oportunidades de Género y diversos organismos como la organización "Madres y Padres Universitarios" de la U. de Chile (MAPAU), la FECh, las Vicerrectorías de Asuntos Académicos y de Asuntos estudiantiles y Comunitarios y la Dirección Jurídica). Presentada en Plenaria SU N° 437 de 23 de marzo de 2017 y enviada para revisión de la Comisión de Estamentos y Participación, para Informe.
Aprobada por el Senado Universitario en Plenaria N° 449 de 15 de junio de 2017.
Vigente mediante Resolución de Rectoría N° 1073/2017. Descarga política: link

Política universitaria de Inclusión y Discapacidad en la Perspectiva de la Diversidad Funcional (2018)
Antecedentes La presente Política es fruto del trabajo participativo, transversal y con perspectiva de derecho de la Dirección de Pregrado de la Universidad de Chile, la Oficina de Equidad e Inclusión y la Secretaría de Inclusión y Diversidad funcional de la FECH, instancias que fueron coordinadas por el Senado Universitario a través de los senadores Patricio Bustamante y Florencia Infante. Además, durante su elaboración, fueron convocados el Programa de Apoyo a Estudiantes con Discapacidad (PAED), grupo Convive, Núcleo de Desarrollo Inclusivo, Vicerrectoría de Asuntos Estudiantiles y Comunitarios, Vicerrectoría de Asuntos Académicos y la Vicerrectoría de Gestión Institucional. 
Aprobada por el Senado Universitario en Plenaria N° 504 de 02 de agosto de 2018.
Vigente mediante Resolución Rectoría N° 422 de 22 de marzo de 2019. Descargar Política: link Descargar Anexo 1: link Descargar Anexo 2 Marco Jurídico: link

 

Política universitaria de educación y formación de profesores en la Universidad de Chile (2018)
Antecedentes En 2016 la Vicerrectoría de asuntos estudiantiles y comunitarios (VAEC), la Oficina de Equidad e Inclusión y el Departamento de Terapia Ocupacional de la Facultad de Medicina, elaboraron conjuntamente un informe titulado Inclusión de estudiantes en situación de discapacidad en la Universidad de Chile. Un compromiso con la equidad (Informe situación Discapacidad 2016). Posteriormente, en 2018 se propuso generar una política de Discapacidad ante el Senado Universitario, luego de que en la Sesión Plenaria N° 488, de fecha 12 de abril de 2018, se presentara el Informe sobre situación Discapacidad 2016. A esta sesión fueron invitados el Vicerrector de la VAEC, Juan Cortés Araya; la Directora de la Oficina de Equidad e Inclusión de la VAEC, Maribel Mora; y la Directora de Pregrado de la Vicerrectoría de Asuntos Académicos (VAA), Leonor Armanet. Lideró esta exposición el Senador Universitario Patricio Bustamante. En la Sesión Plenaria N° 491, de fecha jueves 3 de mayo de 2018, se expusieron someramente los hallazgos del referido informe del año 2016. A solicitud de los senadores Bustamante e Infante, el Área Jurídica del Senado Universitario elaboró el Documento de Trabajo N° 111 (junio 2018), titulado “Marco Jurídico – Discapacidad en el ordenamiento jurídico y en la Universidad de Chile”
Aprobada por el Senado Universitario en Plenaria N° 504 de 02 de agosto de 2018.
Vigente mediante Resolución de Rectoría N°01562/2018 de 05 de octubre de 2018. Descargar política: link

 

 

Política universitaria para avanzar en la incorporación de los pueblos indígenas, sus culturas y lenguas en la Universidad de Chile
Antecedentes Esta Política tiene por objetivo avanzar en la construcción de una universidad pública intercultural, promoviendo y resguardando el ejercicio de los derechos de los pueblos indígenas y el respeto a su cultura. Su elaboración fue producto de un trabajo participativo y transversal que tuvo al Senado Universitario como un nodo articulador, nutrido por diferentes fuentes, como el informe "Pueblos indígenas, afrodescendientes y migrantes en la Universidad de Chile", elaborado por la Comisión de Pueblos Indígenas y Afrodescendientes de la casa de estudios; además de las visiones de diversos actores, organismos y representantes del mundo indígena y no indígena.
Aprobada por el Senado Universitario en Plenaria Nº 553 de 10 de octubre de 2019.
Vigente mediante Decreto universitario Nº 0015239. Descargar política y anexos

 

Política de Extensión y Vinculación con el Medio de la Universidad de Chile
Antecedentes La Política de Extensión y Vinculación con el Medio parte desde la necesidad de superar de las debilidades arrastradas por nuestra institución en este ámbito, para relevar lo esencial de la Extensión para la Universidad y la necesidad apremiante de su reconocimiento e impulso, comenzando por la valoración del trabajo que en esta materia realizan sus académicos. Propone directrices, también, para superar los problemas derivados de la fragmentación institucional heredada y producir sinergias allí donde ha habido desarticulación. Y formula principios para establecer las bases de una cultura de autoevaluación y seguimiento permanente de las actividades de Extensión y Vinculación con el Medio, de modo que la excelencia y el impacto efectivo de dichas actividades sean parte constitutiva de su desarrollo.
Aprobada por el Senado Universitario en Plenaria Nº589 de 9 de julio de 2020.
Vigente mediante Decreto universitario Nº0021390.

 

  •  POLÍTICAS UNIVERSITARIAS EN ESTUDIO Y ELABORACIÓN.
Propuesta Política Universitaria de Remuneraciones
En proceso de elaboración y discusión en la Comisión de Presupuesto y Gestión del Senado Universitario.
Acuerdo SU N°112/2018 - Sesión Plenaria N°511, de 18 de octubre de 2018.
Plazo para votación en Plenaria: 17 de junio de 2019.

 

Propuesta Universitaria relación Universidad-Empresa
En proceso de elaboración y discusión en la Comisión de Desarrollo Institucional del Senado Universitario.
Acuerdo SU N°116/2018 - Sesión Plenaria N° 513, de 08 de noviembre de 2018.
Plazo para votación en Plenaria: 24 de junio de 2019.

 

Política Universitaria sobre Defensoría Universitaria
En proceso de elaboración y discusión en la Comisión de Estructuras y Unidades Académicas del Senado Universitario.
Acuerdo SU N°098/2018 - Sesión Plenaria N° 509, de 04 de octubre de 2018.
Plazo para votación en Plenaria: 17 de junio de 2019.

 

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